灵活就业人员养老保险缴费与企业职工有差别吗？退休领取养老金与企业职工有差别吗？
二者的养老保险缴费比例有差别。灵活就业人员总体缴费比例更低，为20%；企业职工缴费比例为24%，其中单位16%，个人8%。记入个人账户比例两者是一样的，均为8%。二者的养老金计算方法一样。无论以职工身份还是灵活就业人员身份参加企业职工养老保险，缴费达到法定最低年限，达到国家规定的退休年龄后，都按照统一办法计算养老金，享受同等待遇。
之前在省内其他城市参保，现在回到威海工作了，养老保险需要转移吗？
自2021年12月31日起，省内企业职工基本养老保险关系无需办理转移手续，待职工确定待遇领取地后，由退休地的社保部门将职工在省内其他地区缴费的社保进行归集即可。因此，无需办理社保关系转移，回到威海后由新单位做好参保手续即可。
退休后多久可以领到养老金？
一般而言，办理退休手续后，次月即可领取养老金。企业职工达到国家规定的退休年龄时应及时办理退休手续，为避免职工损失，所在单位可以在职工退休前1年内为其进行退休档案预审核。单位没有及时为职工申报退休的，养老金从单位正式申报的次月起计发，未申报的时段不补发。
上个月从单位离职了，目前还没找到工作，养老保险应该怎么办？
对于这种情况，推荐两种处理方式：1.如果短期内能找到工作，可以到新单位继续参保缴费，之前的缴费年限累计计算；2.可以办理档案托管，以灵活就业人员身份参保，由个人缴纳养老保险费，等找到新工作后，再在新单位接着参保缴费，多缴月份的费用可申请退费。
职工因工受伤后应如何申报工伤，如果单位没有为其申报工伤该怎么办？
申请工伤一般是由用人单位来完成。首先，用人单位应在职工受伤后24小时之内向统筹地区社会保险行政部门进行电话备案。然后，用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果用人单位没有按规定提出工伤认定申请，也不要担心，工伤职工或者其近亲属、工会组织，在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，都可以提出工伤认定申请。
毕业生如果未就业，有没有必要交社保，交社保的话有什么意义？
大学生毕业后尽早参保缴费很有必要。因为养老保险遵循“多缴多得，长缴多得”的原则，缴费年限越长，个人账户累计越多，退休后领取的养老金就越高。中断的时间越长，对应的累计缴费时间就越短，个人账户累计也会相对较少，退休后领取的养老金也会越少。如果毕业后暂时没有就业，可以以灵活就业人员身份参保缴费。
养老保险个人账户有什么用处？有利息吗？
养老保险个人账户是社会保险经办机构为每名参保人设立的，是在参保职工办理退休手续或居民到达领取待遇条件时，计算养老金数额的主要依据之一。个人账户按照规定的记账利率计算利息，记账利率不低于银行定期存款利率，免征利息税。
养老保险个人账户信息有误应如何变更？
个人账户信息变更一般指姓名和身份证号码的变更，需携带本人身份证或社保卡、公安户籍部门的相关证明材料原件，到社保大厅现场办理变更。
企业职工养老保险缴费年限是如何规定的？
2023年之前，最低缴费年限仍保持15年不变；从2030年1月1日起，按照每年提高6个月的节奏，将职工按月领取基本养老金最低缴费年限由15年逐步提高至20年。
感谢威海市人力资源和社会保障局工伤医疗审核科负责人李国玉做客本期微访谈，本次微访谈正式结束，谢谢各位网友的积极参与。如果有相关问题可拨打咨询电话：5190858。
