近日，走进威海裕罗电器装配有限公司，关务负责人曲朝霞正通过“互联网+海关”平台线上提交一批核查资料。“以前每年要应付好几次检查，现在资料网上传、问题一次查，省时省力。”她感慨道。
这场以“精简检查、提质增效”为目标的“多查合一”改革，正是基层海关深入贯彻中央八项规定精神、破解形式主义难题的生动实践。曾经，不同业务条线的稽查、核查、属地查检等多种检查轮番上阵，不但让企业疲于应对，也让基层海关本就紧张的人力资源更加捉襟见肘。
“检查不是目的，规范才是根本。必须从企业痛点出发，让监管既有力度又不增负担。”青岛海关所属威海海关稽查科科长姜巍与相关几个科室负责人一起，将分散在稽查、核查、属地查检等条线的91个后续监管事项整合归口，建立起“一次上门、多事联办”的新模式。通过统筹指令接收、叠加执法需求，将原本加工贸易核查、动植物检疫等需要多次外勤的任务由同一组执法人员一次性完成，使检查频次下降50%。
制度搭好台，科技赋能让改革更添温度。在“互联网+海关”框架下，威海海关为高级认证企业开通数据直联通道，并积极运用企业自查结果认可、远程视频检查等模式，实时调取生产经营数据开展线上核查，让企业在更多事项上实现了“零跑腿”。曲朝霞指着车间里的联网系统介绍：“海关需要的数据自动传输，有问题线上沟通，就像多了个‘云管家’。”
改革成效背后，是作风建设的长效支撑。威海海关建立了执法人员廉政回访制度，企业可对每次检查进行评价反馈。姜巍表示：“现在每次外勤都要带着问题去、带着解决方案回，形式主义的‘花架子’不见了，而是要帮企业实实在在解决问题。”正如一位企业代表所说：“现在感受到的不是‘管得更多’，而是‘服务更好’。”
这些变化，既是海关落实中央八项规定精神的务实之举，也是刀刃向内破除形式主义的创新答卷，更是作风建设与改革发展同频共振的最好注解。
文章来源：青岛海关网站