为积极应对劳动用工形势呈现的新变化，满足不同就业需求，动态掌握就业形势。市人社部门拓展线上服务渠道，搭建就业服务平台、用户画像系统、数据分析监测平台，创新打造我市智慧就业服务模式，强化数据赋能，实现供求精准对接、政策找企找人、就业形势实时分析，提升服务的精准性和实效性。
整合多源数据 实现精准画像 一方面创新人岗智能匹配。利用数据挖掘、特征分析等大数据技术，对就业服务平台汇集的招聘岗位和求职数据进行动态分析，构建求职用户画像和招聘岗位画像，实现人岗智能匹配推荐。另一方面强化主动服务。整合就业服务平台和就业、社保等业务经办系统数据信息，形成“数据仓库”，精准识别失业人员、就业困难人员等政策享受群体，批量推送政策服务信息，实现“政策找企业找人”主动服务方式。 对接电子证照 实行“无证明”招聘 线上：通过对接电子营业执照，企业身份信息可从登记机关到招聘平台安全传输，实现在就业服务平台注册和认证环节的“信息免填报、数据免录入、材料免提交”。线下：通过“爱山东”APP亮证，实现“身份证”“学历证明”等证照证明在线查询，求职者不需随身携带相关证件即可在线查验官方证明，提高求职便捷度。 实时数据分析 实现科学决策 整合就业、社保、人力资源供求等数据资源，通过搭建就业失业动态监测分析、就业资金综合分析、人力资源供求分析、求职人员情况分析、薪酬福利情况分析等五大数据分析模块，实时监控分析我市就业失业状况、人力资源供求状况、薪酬福利待遇情况、求职人员情况等，为科学决策提供数据参考。