2022年10月至11月，南海新区通过开展多种形式的校企合作，大力探索和创新办学模式，构建双元制、现代学徒制、专业共建、引企入校、共建实验室和研发中心培训中心等新型合作方式，充分利用区内现有的培训场地和机构，更新人才培养科目，进一步整合职业培训资源，推动本地院校或者企业开展联合办学和人才培养项目。探索改变仿真教学模式为真实的生产环境和生产过程教学，积极推行人才培养模式，力求培养适应环境快、技能水平高、用人单位满意的技能人才。
一是建立“校企主导、政府推动、行业指导、社会参与”的合作机制，推动鑫视界等5家新联会会员企业在驻区高校开设“企业课堂”，以市场需求为导向开展实训教学，推动高校专业建设与企业发展有效衔接。
二是绘制“人才需求地图”，点对点对接优势高校及专门人才，在高校举办校企人才供需对接会，为青年学子量身打造实习计划，发动威尔汉姆等10家企业与院系签订实习合作协议15项，联手提高驻区高校毕业生留威率。
三是围绕企业发展战略、行业人才培养需要，推动山东煤炭技术学院与安屯尼实业等企业共建产业学院，建立“产业需求—定向教学—企业就业”的人才培养模式，实现“招生即招工、毕业即就业”的校企共赢局面。
